企業の競争力を高める
“クリエイティブ人材”育成プログラム

変動性が高く正解の無い時代において求められるのは、
日常の違和感や好奇心から課題を設定して、
自ら行動を起こせる人材です。

DX人材、人的資本、デザイン思考やアート思考など、
人材や社内環境に関する様々なテーマがありますが、
いずれも共通して、自らの創造性を信じ育むマインドが
大切だと考えています。

amana Creative Campでは、企業の課題に即しながら
ビジネスパーソンのクリエイティビティを高める
多様なプログラムを提供致します。

人材育成を通して、
創造性のある組織の風土づくりと
競争力向上に貢献します。

amana Creative Camp

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Philosophy

多様化する、働き方。
無数に存在する、価値観やニーズ。
流れるように変わり続ける、社会構造。
この世界は、日々ゆらいでいる。

ヒトの内側にも、ゆらぐものがある。
まるで、意識と呼応する灯火のように。
胸の内を伝えたい、表現したい、と夢想し、
理想とする自分を、社会を、憧憬する。

ひとりの強い想いから
生まれたモノが、輝く時代。
常識が乱立しているからこそ、
個の感覚は、強い。

多様な感性に潜んでいる創造性を、
見落とさぬよう１つずつ抄い上げることが、
社会の進化へとつながると、
私たちは考えています。

amana Creative Campは、
あなたの中に眠る感性に火を灯し、
創造性の拡張を支援します。

の
特徴

  • 01

    クリエイターの思考に触れる クリエイターの思考に触れる

    amana Creative Campは、クリエイティブの最前線で活躍するアマナのクリエイターが講師を務めます。アウトプットに至るまでのクリエイターの物事の捉え方やアプローチ方法を学ぶことで、個人や組織のクリエイティビティの向上へ繋げていきます。

  • 02

    業務に近い実践型プログラム 業務に近い実践型プログラム

    amana Creative Campは、座学とワークがセットのプログラムを提供しています。
    顧客に伝わるストーリーを設計する、意図が伝わるプレゼン資料を作る、アウトプットまで導くなど、ビジネスの場に活かせるクリエイティブスキルを磨くことができます。

  • 03

    課題に合わせたプログラムの提供 課題に合わせたプログラムの提供

    ご依頼の内容に合わせて、プログラムの構成をアレンジしています。 チームが抱えているミッションや悩みごとをヒアリングしながら、 課題に即したプログラムをご提案します。

発想や思考法、
マインドセットの
開発プログラム

答えのない時代に競争力を高めることは、自分視点で空想し、問いを立て、
最適解を導き出していく、所謂「アーティスト的な思考」が求められます。
「自分視点」で課題の種を見出し解決策を芽吹かせるための、思考のアプローチ方法を学びます。

  • イノベーションキャンプ 新規事業開発など、0から1を生み出すために必要なマインドセットや発想法を学ぶ
  • アートシンキングキャンプ 新しい価値を生み出すために、“自分視点”でより良い問いを立てる思考を学ぶ
  • クリエイティブツーリズム フィールドワークとアイディエ―ションを通して、クリエイターの視点や思考を学ぶ
  • デザインリサーチキャンプ ホットワードの背景を正しく紐解き、自社としての最適解を導き出す思考を学ぶ

コミュニケーション・
パフォーマンスの
向上プログラム

アウトプットには必ず、そこにたどり着くまでのプロセスや想い、物語があります。
アイデアを論理的かつ情緒的に広げて、編んで、伝えるリスキリングと、
プロジェクトをより活性化させるためのコミュニケーションの活用法を学びます。

  • デザインキャンプ 最適なユーザー体験をつくるデザイン思考を学ぶ
  • ビジュアルキャンプ ビジネスに写真や動画を生かすための思考と制作手法を学ぶ
  • エディトリアルキャンプ 企業の情報発信において顧客に響くストーリーの描き方を学ぶ
  • ストーリーテリング 資料制作の効率化と、情報が的確に伝わるデザインルールを学ぶ
  • クリエイティブディレクションキャンプ クリエイターへのディレクション方法を学ぶ
  • ビジュアルファシリテーションキャンプ 議論を活性化し、アイデアの具現化を後押しするファシリテーションを学ぶ

領域別の
課題解決プログラム

プロジェクトを加速させたい、より魅力的な体験を設計したい、組織や個人を強くしたい、
企業のらしさを確立させたいなど、様々な課題に対する領域別の解決手法を学びます。

  • ブランディングキャンプ 企業のブランディング手法やトレンドを学ぶ
  • マーケティングキャンプ ターゲットを定めビジネスの成果につなげる、コンテンツ開発の運用/分析の手法を学ぶ
  • インターナルコミュニケーションキャンプ 個人の主体性を促し、企業の組織力を高めるための社内コミュニケーション手法を学ぶ
  • プロジェクトマネジメントキャンプ チーム単体のプロジェクトを加速させるための、チームビルディングやマネジメント手法を学ぶ
  • プロトタイピングキャンプ アイデアを素早く形にし、PDCAを重ねてアウトプットの質を高める手法を学ぶ
  • デジタルオプティマイゼーションキャンプ 業務の効率化と創造性を高めるCG活用を学ぶ
  • カスタマーエクスペリエンスキャンプ カスタマージャーニーを設計して、より効果的で魅力的な体験を生み出す手法を学ぶ。

導入・実施のプロセス

(基本的な1プログラム実施の場合)

  • ヒアリング

    企業や部署、チームが抱える課題や実施目的、参加人数、参加時期などを伺います。

  • ご提案

    ヒアリングに基づいて、プログラムとお見積もりを提案します。

  • セッション1

    1日目はテーマに沿って講師がレクチャーする学習プログラムを実施します。

  • 個人ワーク

    セッション2に向けた課題を配布し、テーマに沿って個人ワークの時間を設けます。

  • セッション2

    個人ワークに対してフィードバックを行い、思考やスキルを身につけます。

※状況に応じてアレンジは可能です。
年間を通じたプログラムの設定も可能です。

Case Study

導入事例

Question

amana Creative Camp よくいただく質問 amana Creative Camp よくいただく質問

  • amana Creative Campの特徴は？

    ビジュアルコミュニケーションの専門集団としてこれまで弊社が培ってきた知見を、企業コミュニケーションのさまざまなシーンで応用可能な“再現性を持ったクリエイティブナレッジ“にまとめ、人材育成プログラムとして提供しています。
    一部座学もありますが、参加者全員が主体的に考えるワークショップを中心にプログラムを構成しています。ワークの中で実際に手を動かしながら自ら考えることで、学んだ思考やスキルを明日からの実務に活かすことができます。

  • amana Creative Campのプログラム内容について相談することは可能ですか？

    はい、可能です。ご相談内容に応じて最適なプログラムをアレンジし、ご提案します。
    学んだ内容をより効果的に実務に活かしていただくための、実施後のサポートも含めご提案可能ですので、ぜひお気軽にご相談下さい。

  • 対象者・対象人数、開催形式について教えてください。

    一般企業、自治体、学校等の教育機関にお勤めの方を対象としています（個人は対象外）。
    参加人数の制限はありませんが、20名程度で参加いただけると、議論が深まり参加者の満足度が高くなる傾向にあります。
    開催形式については、オフライン／オンラインいずれも対応可能、両方合わせたハイブリッド形式も可能です。
    「いつもと違う環境で学びたい」という場合には、弊社のオフィスやコミュニケーションスペースを活用いただくことも可能です。ご相談内容に応じて、参加者の創造性が発揮されやすい、最適な環境をご用意します。出張対応も可能です。

  • amana Creative Campの実施費用を教えてください

    プログラムの内容・実施人数・開催形式によって費用は異なります。
    仮に、対象人数20名で2日間で開催した場合、プログラムのプランニングや講師稼働費を含め¥1,000,000~（実費、消費税別途）がおおよその目安です。
    費用見積りも含め詳細は、お問い合わせページよりお気軽にご相談下さい。

  • amana Creative Campの実施事例はありますか？

    これまで、様々な業界・規模の企業様において、amana Creative Campを実施しています。 詳細は、事例ページよりご覧下さい。

  • amana Creative Camp実施後のご相談はできますか？

    はい、可能です。 amana Creative Camp のプログラム実施後、見えてきた具体的な課題を解決するための戦略設計や施策の立案、コンテンツ制作なども含めて、ご提案可能です。お気軽にご相談下さい。